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楼主: 小淘气。

余姚竟然还有这么恶心的公司!

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发表于 2019-11-20 15:06:12 | 显示全部楼层  IP 属地:四川
入职这么久了应该发一部门吧,





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发表于 2019-11-20 15:07:37 | 显示全部楼层  IP 属地:浙江
之前也碰到过拖欠工资的,直接去余姚那个舜水路告了,结果一分不扣发给我了,但前提是你打算不在这家公司上班了
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拍妹达人

发表于 2019-11-20 15:49:37 | 显示全部楼层  IP 属地:浙江
公司名 都不发,你发个毛线帖子
对不起,你是好人
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发表于 2019-11-20 15:57:05 来自手机 | 显示全部楼层  IP 属地:浙江
那家公司哇?
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社区居民10周年纪念勋章忠实会员社区劳模最爱沙发

发表于 2019-11-20 16:05:42 | 显示全部楼层  IP 属地:浙江
压一个月工资,目的是企业舍不得你离开,你不告而别,企业手里还有一张牌
走遍天下,最爱余姚。
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发表于 2019-11-20 16:08:39 | 显示全部楼层  IP 属地:浙江
我们公司压2个月,第三个月才发第一各月的工资
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发表于 2019-11-20 18:21:59 来自手机 | 显示全部楼层  IP 属地:浙江
为房所困 发表于 2019-11-20 15:01
估计楼主的公司是月底发工资的,打个比方,楼主1月10日参加工作,等到1月31号,别人发工资的时候,楼主还没做满一个月,不能发工资,等到2月10日,楼主做满一个月了,又不是公司发工资的日子,公司不会对他单独发工资的,等到2月28日,别人发工资的时候,楼主应该能拿第一个月的工资了,但约定压一个月工资,所以,楼主也拿不到第一个月的工资,到了3月10日,楼主做满2个月了,又因为不能发工资的日子,拿不了工资,所以楼主的第一次领工资的日子是3月30日,离1月10日参加工作已经过去50天了。

不对,照你的比方,2月28号楼主可以拿到第一个月的工资了。第一月10号入职,可以拿到22天的工资,压一个月是压2月份的工资,2月份的工资到3月31号发。
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发表于 2019-11-20 18:25:05 来自手机 | 显示全部楼层  IP 属地:浙江
为房所困 发表于 2019-11-20 15:01
估计楼主的公司是月底发工资的,打个比方,楼主1月10日参加工作,等到1月31号,别人发工资的时候,楼主还没做满一个月,不能发工资,等到2月10日,楼主做满一个月了,又不是公司发工资的日子,公司不会对他单独发工资的,等到2月28日,别人发工资的时候,楼主应该能拿第一个月的工资了,但约定压一个月工资,所以,楼主也拿不到第一个月的工资,到了3月10日,楼主做满2个月了,又因为不能发工资的日子,拿不了工资,所以楼主的第一次领工资的日子是3月30日,离1月10日参加工作已经过去50天了。

楼主说入职50天了,将近两个月了,还没发第一月22天的工资。楼主发帖的原因就在这里。
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发表于 2019-11-20 18:35:28 | 显示全部楼层  IP 属地:浙江
公务员和事业编制是先发工资的。
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发表于 2019-11-20 20:23:08 来自手机 | 显示全部楼层  IP 属地:浙江
那不压要怎么发??楼主做一天发一天??
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发表于 2019-11-20 21:10:36 来自手机 | 显示全部楼层  IP 属地:浙江
为房所困 发表于 2019-11-20 15:01
估计楼主的公司是月底发工资的,打个比方,楼主1月10日参加工作,等到1月31号,别人发工资的时候,楼主还没做满一个月,不能发工资,等到2月10日,楼主做满一个月了,又不是公司发工资的日子,公司不会对他单独发工资的,等到2月28日,别人发工资的时候,楼主应该能拿第一个月的工资了,但约定压一个月工资,所以,楼主也拿不到第一个月的工资,到了3月10日,楼主做满2个月了,又因为不能发工资的日子,拿不了工资,所以楼主的第一次领工资的日子是3月30日,离1月10日参加工作已经过去50天了。

1月10号到3月30号,只有50天吗?!。你给楼主解释的没错,但是比方打错了
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发表于 2019-11-20 21:47:48 来自手机 | 显示全部楼层  IP 属地:浙江
既然是月工资,30号才能出算出工资,1号发工资就叫不压工资。压工资要从1号往后数,余姚百分之九十都是当月工资次月发。压50天有点长,多压了一个月
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发表于 2019-11-21 08:44:12 | 显示全部楼层  IP 属地:浙江
黑山一角 发表于 2019-11-20 21:10
1月10号到3月30号,只有50天吗?!。你给楼主解释的没错,但是比方打错了

只是说压了50天发工资,没有说1月10日到3月30日只有50天。
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发表于 2019-11-21 08:45:54 | 显示全部楼层  IP 属地:浙江
东大河小区 发表于 2019-11-20 18:21
不对,照你的比方,2月28号楼主可以拿到第一个月的工资了。第一月10号入职,可以拿到22天的工资,压一个 ...

也许这个公司,做足一个月才发工资,不足一个月的,等下个月发工资的时候,一起发。也就是他第一次拿工资可以拿一个月零22天的工资。
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发表于 2019-11-21 08:47:10 | 显示全部楼层  IP 属地:浙江
东大河小区 发表于 2019-11-20 18:25
楼主说入职50天了,将近两个月了,还没发第一月22天的工资。楼主发帖的原因就在这里。

也许这家公司,不足一个月的工资等下个月一起发的呢,这也有可能的。
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发表于 2019-11-21 09:06:51 | 显示全部楼层  IP 属地:陕西
冰是睡着的水 发表于 2019-11-20 14:47
其实说的很明白了,就是你上班上满2个月了,发你前一个月工资,后面一个月工资就是暂时压着,等你做满第三 ...

这类公司主要是担心员工辞职,压一个月工资对员工也是一种压力,对留住员工有一定的震慑作用;
同时,如果员工多了,压一个月工资的财务费用也可以节约不少。
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发表于 2019-11-21 10:29:56 来自手机 | 显示全部楼层  IP 属地:浙江
为房所困 发表于 2019-11-21 08:44
只是说压了50天发工资,没有说1月10日到3月30日只有50天。

所以楼主的第一次领工资的日子是3月30日,离1月10日参加工作已经过去50天了。
你的原话。
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发表于 2019-11-21 11:18:34 | 显示全部楼层  IP 属地:浙江
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发表于 2019-11-21 11:29:08 | 显示全部楼层  IP 属地:浙江
姐姐我,9月份的工资还没发
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发表于 2019-11-21 11:49:10 来自手机 | 显示全部楼层  IP 属地:浙江
denggold 发表于 2019-11-20 14:23
本帖最后由 denggold 于 2019-11-20 14:25 编辑


我觉得人家理解能力没问题,如果30天发,是按时发工资,50天发,是“压”了20天。
那你觉得“压”是什么概念?

那是您今后(自己做老板了)试试?
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